１．序論内閣府発行の平成27年版少子化社会対策白書（以下、内閣府2015）によると、1991年以降、少子高齢化による出生率が減少傾向している。少子化を主要な原因とした企業の人材不足の中でも特に、「低賃金・重労働」といったネガティブなイメージが若者の…

個人の適応要因についてそれぞれの因子における例を挙げることとする。この個人の適応要因については、筆者が今年の3月に中華人民共和国の上海へ行った経験を元に進める。自己志向的因子に関して、筆者が上海で遭遇した交通の便でのトラブルを元に関連させる…